中信銀行今天表示, 自今年1月1日起,將協助私校退撫儲金監理會開辦退休 金分期請領,不僅協助退休教職員退休理財,也新增人 生週期基金,讓在職教職員可被動依據年齡不同投資組 合,提升收益。 為持續完善退休金制度規劃,提高私校教職員退休 生活品質,教育部私校退撫儲金監理會執行祕書賴俊男 表示,2019年已經完成私校退撫條例修法,教職員全面 增額提撥退休金,並推動分期請領制度。 賴俊男表示,今年起,私校教職員退休或資遣時可 以選擇延後請領退休金,繼續自主投資,也可分期請領 ,以降低請領退休金或資遣費時,遭遇金融市場不佳的 衝擊,保障退休生活,中國信託銀行已經連續10年擔任 私校退撫儲金信託銀行。 中信銀總經理陳佳文表示,今年開始推出退休後教 職員分期請領服務,不僅退休教職員可以把全部或部分 退休金繼續投資現在產品組合,在職教職員也可被動依 據年齡在3種投資組合的人生週期基金配置不同比率, 有機會獲取更高收益提升,退休生活。 他進一步說明,私校退撫儲金「人生週期投資組合 」是透過自主投資平台自動導航機制,根據教職員年齡 分別配置於保守型、穩健型及積極型3種不同風險等級 ,作為人生週期投資組合的基本成分,每年再根據私校 教職員年齡,進行動態資產配置,隨著年齡增加,會逐 漸降低投資風險部位權重。 根據統計,私校退撫儲金自2013年3月1日自主投資 成立以來,至2019年12月31日止,各投資組合累積報酬 率為保守型13.73%、穩健型44.35%、積極型45.35%; 2019年報酬率為保守型6.37%、穩健型14.74%、積極型 19.41%。 自今年1月1日起,賴俊男也表示,人生週期型將適 用新版年齡級距配置,且自3月16日起,預設基金將由 保守型改為「人生週期基金」,讓沒有主動選擇投資組 合的教職員,也可以被動根據年齡,歸入人生週期基金 ,有助於提升退休後生活品質。 (中央社台北13日電) |
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