文字撰稿：李定宇
主圖說明：時力立委王婉諭（中）要求新北市府將員工職掌制度化。李定宇攝
去年金山區公所約聘雇人員陳嘉緯在家中猝逝，監察院調查後直指「其長期處於超時工作、權小責大與業務負荷過重之狀態，終致因公過勞猝死。」今年疫情嚴峻之際，新北市府及各區公所員工加班變成常態，如陳嘉緯般得製作的新聞圖卡更是滿天飛，讓基層員工苦不堪言。時力立委王婉諭今（2）日要求新北市府應將員工職掌制度化！
金山區公所約聘雇人員陳嘉緯去年突然在家中過世，友人不滿其常超時工作，認為是死亡主因，將事件貼上PTT後引發關注。監察院於今年8月發布調查報告，指出陳嘉緯3年受僱期間，歷經4次調動、5次職務轉換，遭公所主管濫用淪為血汗小編，使其長期處於超時工作、權小責大與業務負荷過重之狀態，終致因公過勞猝死。因此糾正新北市金山區公所，並要求新北市府議處相關失職人員。
然市長侯友宜對監院報告表示，「市府會悉心檢討，並保障所有勞工朋友的權益」後，至今無任何進一步動作，加上今年疫情期間，市府員工為防疫日夜辛勞，如陳嘉緯工作職掌的新聞圖卡更是滿天飛，工作量爆增苦不堪言。時力立委王婉諭因此要求新北市府應公開各單位約僱人員數量及其業務範圍，避免約聘雇員工成為遭壓榨對象。
台灣公務革新力量聯盟理事長何昀峯表示，現今市政新聞業務工作量繁重，公部門應設置專職人員，不該將此業務加諸在非專業的公務員或約聘雇員工身上。他說，約聘僱員工在公家機關上班，沒有勞基法保護，又因非國家考試錄取，也不受公務人員保障法照顧，通常都是單位內處境最卑微的職位。
王婉諭表示，為避免憾事重演及讓公部門勞權更有保障，呼籲新北市府針對陳嘉緯事件儘速提出懲處名單，並公開單位約僱人員執掌業務內容，訂定契約人員進用與管理辦法，包含規定約僱人員異動送交議會備查等事宜。她說，陳嘉緯過世顯示勞檢未落實，間接導致猝死，要求新北市府落實把關機制，將勞檢資料公開上網。
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